[Exclusivo]柯P.com领导以“小楷条款”升任优游卡总部!双菱年薪超350万| 苹果新闻| 苹果日报

台北市市长柯文哲的红颜知己邱玉kai被誉为“网络大军”,在Youyou Card Company工作了两年。 上个月,他被升任直升为优游卡公司总经理。 按照通常的25万元月薪,可以保证14个月的年薪,邱玉凯的年薪估计至少为350万元。

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“苹果新闻”拥有唯一的控制权。 柯文哲在去年年底做出了决定。 市政府制定的六家主要公司的薪金规定或投资补助金,薪金与中央办公室相同。 据此,邱玉凯的月薪应不超过16.4万元,但北京市交通局专门修改了“邱玉凯条款”,只要董事会批准的工资报上级政府即可。市进行“项目批准”,也给外界一种“行为”的感觉。

♦Ke P决定削减6家主要公司高管的薪水,而运输局则启动了“小楷条款”项目的启动

去年年底,柯文哲在市长会议上作出决定:“北京市政府负责并捐赠建立基金会和六家主要企业的行政法人。前六名公司的首席执行官,首席执行官和副首席执行官。按照这一原则,北捷总裁的月薪为172,740元,CEO为164,103元。 北街转而使用优游卡投资控制,而优游卡公司是一家再投资公司,拥有100%的股份。 因此,不能从两个有有卡公司的董事和老板那里得到报酬。 去年12月29日,市政府以高于北部捷克共和国同一级别职位的薪水通知了六家主要公司的主管部门。

今年3月9日,交通运输局修订了北京市政府任命的两家公司董事和负责人的薪金标准,从原来的最高限额不超过北街董事和负责人薪水的两倍,并且检查了它。 不超过北街同级员工的工资; 根据公司规定,奖金已修改为不超过4.4个月的总薪水。

但是,工资和奖金“其他原因和特殊考虑可能会提交市政府批准。” 该规定被认为是“邱玉开条款”。 此外,在3/9生效日期之前受雇的人员不受此限制,并且还可以保证优游卡董佐陈婷的原薪。

上个月25日,优游卡的董事会只批准了邱玉凯晋升为总经理的个人案例,并未触及薪水。 外界猜测,董事会只有在柯文哲的议会政治之后才能成立。 这个星期五(9/4)的地址和问题答案。 决定邱的薪水以避免被议会开除。 市政府还表示,尚未收到优游卡公司的董宗佐薪金修正案草案和投资控制公司对该公司的回应。

♦董事会打算逃脱议会炮火并重新检查议会的政策方向。

优游卡公司表示,总经理薪酬由薪酬委员会讨论,各董事参与,然后经批准后转交给董事会会议决定。 目前,薪酬委员会尚未讨论总部的薪酬建议,并尊重市政府的建议。

另一位官员说,北实投资的六家主要公司是根据公司法设立的,董事的薪水和一般职位均经董事会批准。 除拥有市政府100%股份的北街外,它还包括对旅行卡和旅行卡公司的投资控制。 政府拥有不到一半的股份,只能推荐薪水,没有强制力。 如果董事会另有决定,则该城市只能尊重它。 (郭美玉/台北报道)

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